好雨知時節，潤物細無聲。6月15日，在公司深化改革與創新的關鍵時刻，在公司深入開展“大學習、大討論、大調研”活動的重要節點，區委書記廖雪梅帶領區委副書記胡斌、區人民政府副區長杜禮堯一行，深入公司調研指導工作，把脈銀河發展，為推動公司改革與創新發展帶來深切關懷，增添信心動力。

加強環保治理與生態建設，是廖雪梅考察關注的重點工作之一。在公司黨委書記、董事長肖棱，黨委副書記、總經理周中田，副總經理馬順友的陪同下，廖雪梅冒雨前往公司水資源循環利用中心，聽取公司依靠科技創新加強環保治理與生態建設的工作匯報。當聽到公司已經將環保科技創新成果轉化為實實在在的發展優勢時，廖雪梅十分欣慰。叮囑隨行的公司領導“企業的生命關鍵在于創新，要靠創新驅動發展，不斷保持和放大通過技術創新形成的環保優勢，讓它真正在推動公司產業升級和解決環保治理難題方面發揮作用。”

“10萬噸/年雙自返富氧液相氧化與碳化法制備紅礬鈉產業化技改（一期工程）項目”建設飽含了區委、區政府的關心與厚愛，項目建設以來，廖雪梅等區領導始終高度重視、傾力幫助。 

從生產車間到中央控制室，從原料堆場到操作崗位……在科技創新產業分公司，廖雪梅一邊走一邊看，不時詢問技術研發、制造成本、市場銷售等情況，聽取公司副總經理陳寧關于項目運行情況的匯報。廖雪梅對項目建設與運行給予充分肯定，她說，“10萬噸/年雙自返富氧液相氧化與碳化法制備紅礬鈉產業化技改（一期工程）項目”是可以“大干一番”的大項目好項目，不僅是銀河產業升級、未來發展的重要支撐，對鉻鹽行業實施清潔化生產也將起到重要的推動作用。在與公司領導及相關技術人員交流時，廖雪梅說“面對日趨激烈的市場環境，大家要拿出久久為功的定力、破釜沉舟的勇氣，下大力氣做好做實技術創新文章，不斷提升銀河的核心競爭力，為未來發展打好基礎、積蓄能量。”

推動改革創新是每一個銀河人的責任，銀河未來發展需要全要素共同發力。現場調研結束后，廖雪梅興致勃勃地參加了公司“大學習大討論大調研”活動專題學習討論會。 

“希望能通過與大家近距離的心靈溝通和思維碰撞，進一步研究問題、共商對策，一起把干勁聚得更緊、思路理得更明、舉措定得更實，齊心協力推動銀河發展得更好。”廖雪梅務實高效的作風和對銀河的真摯情懷、對銀河發展的殷切期待，讓與會各級管理人員和員工代表深受感動、備受鼓舞。

分析形勢理思路、直面問題思對策。緊緊圍繞“銀河突圍”這一主題，公司黨委書記、董事長肖棱從突圍背景、突圍方向、突圍路徑、突圍重點等多個維度，匯報了公司改革與創新思路。經營管理人員代表馬順友，銷售員代表馬超，一線員工代表楊輝等談感受、查問題、定措施，攻堅克難、矢志改革創新的熱度不斷“升溫”。 

廖雪梅仔細傾聽，認真記錄，不時就關心的問題與大家交流。“看到同志們良好的精神面貌，聽到同志們對銀河發展的思考和謀劃，感受到同志們努力尋求更好發展的愿望，我很欣慰，對銀河下一步的發展也更有信心。” 

歷史的畫卷，總是在砥礪前行中鋪展；銀河的事業，一定會在接續奮斗中成就。廖雪梅在講話中深情的回顧了公司發展歷程，她說銀河53年的發展歷程，一路艱辛一路風景。從一個縣屬小煤窯到發展成如今產值近30億元的全省“百強企業”，這是全體銀河人不忘初心、持續奮斗的結果，更離不開堅強的歷屆領導集體。銀河不懈奮斗的歷程，淬煉出“艱苦奮斗，自力更生”的雎煤精神、“精誠奮勵，勇進布新”的銀河精神，培植出改革創新的企業基因，這是銀河最為寶貴的財富，必將成為銀河未來發展的不竭動力。

“區委、區政府一直以來把銀河作為安州的‘寶貝’來對待，愛之深，關之切。”廖雪梅說，進入新時代，踏上新征程，銀河未來的路要怎么走，區委、區政府進行了深入研究和思考。此次區委對銀河公司領導班子進行調整，是嚴格落實中央《關于深化國有企業改革的指導意見》，結合銀河改革創新發展需要出發，充分征求股東及各方意見，通盤考慮、慎重研究作出的決定，充分體現了區委、區政府對銀河的關心和重視。肖棱同志勤奮敬業，事業心、責任感強，工作思路清晰、眼界開闊、思想解放，敢于直面矛盾、善于破解難題，統籌全局和駕馭復雜局面能力較強。尤其在擔任安投集團董事長以來，肖棱同志一步一步將安投集團做大做強，對安州區的發展起到了強大的支撐作用，為安州發展付出了心血和汗水，作出了突出貢獻，取得了明顯成效， 區委區政府認為，肖棱同志擔任銀河公司黨委書記、董事長，不論是從國有資產管理、現代企業運營出發，還是從人崗相適度等方面綜合考慮，都是非常合適的人選。區委區政府希望，以肖棱同志為班長的公司領導班子團結帶領全體員工咬定目標不放松、鍥而不舍抓落實，接好銀河事業發展接力棒，跑好改革創新發展的新賽程，在新的起點上奮力創造經得起實踐和歷史檢驗的業績。區委、區政府也會一如既往的給予銀河最大的關心和支持，全力支持銀河深化改革創新發展，為銀河發展營造良好環境。

回望來路、聚焦當下、征途遠方，把銀河發展置于更觸及本質的層面來審視、分析、梳理和把握 。廖雪梅指出，經濟運行狀況不理想、核心競爭力減弱、機構冗余、思想僵化等現狀與問題是銀河當前發展的“痛點”，也是銀河絕地反擊、背水一戰，重振雄風的“切入點”。

廖雪梅強調，要毫不動搖堅持黨的領導。作為全區國有企業的“龍頭”，銀河不僅要在做大做優做強經營規模和服務全區經濟社會發展方面成為排頭兵、火車頭，更要在黨的建設上旗幟鮮明、示范引領。公司黨委要始終把“國企姓國、國企姓黨”擺在首要位置，堅持以黨的政治建設為統領，充分發揮好黨組織把方向、管大局、保落實的領導核心和政治核心作用，切實把“黨領導經濟”貫穿生產經營全過程、各環節，統籌推進黨的建設與生產經營兩手抓、兩不誤、兩促進，做到管黨有方、治黨有力、建黨有效。領導班子成員要帶頭深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，不斷增強“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，做到“四個服從”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。尤其是要主動把職工呼聲作為第一信號、把職工需要作為第一選擇、把職工滿意作為第一標準，最廣泛最充分地調動一切積極因素，真正團結和帶領全體職工共同創造銀河更加美好的明天。要切實加強領導班子建設，進一步增強大局意識和責任意識，強化擔當精神，抓實抓牢分管領域工作，全力確保公司各項工作扎實開展。要更加注重精誠團結，自覺做到“分工不分家、補臺不拆臺”，切實形成“一個聲音說話，一個拳頭辦事”的良好氛圍。要加強學習，不斷提升引領公司發展的能力和水平。結合當前正在開展的“大學習、大討論、大調研”活動，認真思考發展怎么看、怎么辦、怎么干的問題，對事關公司發展的方向性、戰略性、根本性問題進行研究和謀劃，進一步理清思路、完善舉措，切實為推動公司高質量發展奠定更加堅實的基礎。 

廖雪梅強調，要著力做強做優主營業務。 著眼未來擴展思路，緊緊圍繞鉻鹽主業大做文章、做大文章，持續提高鉻鹽標準化、規模化生產水平，提升鉻鹽的產品品質和應用領域，力爭企業品牌、銷售收入、市場占有率等各項指標位居同行業前列。要充分利用國有企業特殊身份優勢，積極參與市場競爭、參與市場博弈，牢牢占據鉻鹽產業鏈的核心位置，充分發揮完善的基礎配套優勢，逐步擴大資產資源合作，加快向鉻系高新技術產業及周邊產業延伸。要嚴格落實和踐行新發展理念，進一步改善能源結構，推動工藝技術更新換代、降本增效，嚴守生態環保和安全生產底線。要全力以赴推動改革創新，圍繞“向習近平學改革、向全要素要效益”這個主題，通過改革創新破解發展難題、突破發展瓶頸。重點要突破思維定勢、創新思想觀念，堅決克服國有企業“終身制”“吃大鍋飯”等落后思想，下功夫扭轉得過且過、“等靠要”等認識偏差，牢固樹立競爭意識，積極適應經濟新常態，主動應對市場挑戰，靠作風吃飯、憑實績說話。要全面推進管理改革，建立和完善適合銀河自身發展的治理體系和管控體系，全面提升公司內生動力和發展活力。要持續開展核心科技攻關，用好用活國家企業技術中心平臺，加快培育和引進高新技術人才，大力推進以10萬噸/年雙自返項目為核心的新型鉻鹽產業鏈建設，確保各項改革任務落地落實見效。 

廖雪梅強調，要堅定不移推進黨風廉政建設，始終把紀律和規矩挺在前面，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，堅持“紀嚴于法、紀在法前”，不斷健全完善風險防范、內控管理等制度機制，引導各級經營管理人員不斷提升依法依規依紀辦事能力，切實鞏固風清氣正的干事創業氛圍。各級管理人員特別是黨員領導人員，要切實增強黨紀政紀法紀意識和拒腐防變能力，帶頭遵守《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，把權力始終置于職工群眾的監督之下，始終做到激情干事、清白做人。 

解疑釋惑、把脈尋方、悉心指導，會場上響起了長時間的熱烈掌聲。會議結束后，廖雪梅特意與參加會議的員工代表一一握手，諄諄之言，殷切厚望，猶如一縷縷柔和的清風入腦入心，讓銀河人倍感責任、更添動力。